TRABAJO FINAL ETICA

MOMENTO 5

Propuesta de solucion a nuestro tema escogido en el moemnto 4, caso INTERBOLSA.

Link video uhttps://youtu.be/B0daG9-Wqs0

MOMENTO 4 PROBLEMATICA DE RIESGO SOCIAL

FRACASO DE INTERBOLSA

Uno de los escándalos que podemos recordar es el reconocido escándalo de Interbolsa sociedad comisionista más grande del mercado  que fue intervenida por el gobierno en el 2012, superintendencia expidió la orden  expidió la resolución para ordenar la toma de posesión de la sociedad comisionista. La decisión se precipitó tras verificar que InterBolsa incumplió el pago de una de sus obligaciones con el Bbva por la suma de 20.000 millones de pesos. Para un corredor de bolsa incumplirle a un acreedor es considerado una falta gravísima que amerita intervención inmediata.

Uno de los aspectos que causo el fracaso de interbolsa es por la falta de control y claridad que tuvo la organización, falta de capacidad de control sobre una alta generación de operaciones con pactos de recompra, un alto estándar de promesas a sus clientes-usuarios ganancias de dinero y beneficios. No existió prevención , prudencia ni garantías pero sobre todo existió engaño por parte de unos pocos que tenían el control de los recursos de interbolsa y otros accionistas, que su único animo fue obtener beneficios económicos personales, aquí es donde las normas morales que regulan las relaciones y conductas de los hombres y que determinan si son buenos o malos jugaron una mal pasada, los directivos fueron venerables no hubo aseguramiento de la actuación ética si no una cultura de beneficio personal realizando prácticas que no ajustaron a fines empresariales utilizando medios ilegítimos de beneficio individual.

Referencias

(2016, 11). Ética empresarial - El fracaso de Interbolsa.  Recuperado 11, 2016, de https:// www.elespectador.com/noticias/economia/interbolsa-historia-de-un.

ETICA APLICADA EN EL MUNDO EMPRESARIAL

Actualmente se han implementado en las empresas la ética por las necesidades morales de nuestra sociedad por eso las empresas han desarrollado diferentes formas de para promover relaciones de buen trato.

Se puede decir que en las empresas se pueden encontrar diferentes pensamientos como los son pensamientos simple o ingenuo, cuando se considera que los principios éticos no son necesarios que ya se encuentran creados y funcionando en el entorno de trabajo,  apocalíptico este es cuando no hay nada que hacer por las organizaciones piensan que la ética no importa mucho y la empresas busaca ser competente en el mercado, clínica o cosmética este nos habla de cuando se realizan las cosas solo por apariencia implementan valores éticos que ni siquiera se practican en la empresa.

También podríamos decir que es una forma de la ética aplicada, que consiste en el descubrimiento y la aplicación de los valores y normas compartidos al ámbito de la empresa como modelo comunitario, esta se caracteriza por: una ética de responsabilidad por las consecuencias de las decisiones que se toman, donde los miembros de la empresa son interlocutores válidos, los consumidores son interlocutores válidos, los miembros de la empresa han de cumplir con sus obligaciones y corresponsabilizarse por los resultados, basados en la cooperación, la empresa ha de atenerse a un marco de justicia no solo legal, sino ante todo moral, se han producido cambios del modelo empresarial fomentando una cultura empresarial que configura formas de vida peculiares, cada vez más ¨obligadas¨ para quienes tengan afán de supervivencia.

 

ETICA EN 3D
VIRTUD, JUSTICIA, SOSTENIBILIDAD

Los impactos son las reacciones de los actos que realizamos y detrás de la reacciones encontramos el calentamiento global puesto e crecimiento desmedido, hemos ido acabado nuestro país, pero para ellos se plantea una ética 3D solo que culparnos de unos a otros nos solo hacen o hacemos es como realizamos una sostenibilidad que ayude a mejorar la situaciones.

De acuerdo con el filósofo François, quien nos habla sobre las 3 dimensiones de la ética y sus teorías.

Virtud: (personal) teniendo una responsabilidad moral regida por la consciencia en la cual se podrá reflexionar sobre el deber que realizará cada individuo con el fin de mejorar su entorno para tener una mejor sociedad, está formada por la capacidad de aprendizaje, el diálogo y la reflexión en la búsqueda del conocimiento verdadero; dentro de sus límites, es posible distinguir entre la razón teórica y la razón práctica.
Justicia: (publica- comunidad), la cual aplica la responsabilidad jurídica, y estará regida por la legislación del estado.

Sostenibilidad: con responsabilidad social asociativa que ejercen responsabilidad social y tienen la obligación para disminuir los impactos negativos.

El camino de la ética civil en Colombia. Balance y perspectivas

La ética civil no se refiere únicamente a la ética social, ni mucho menos a la ética profesional. Aunque diré más adelante que es en estos ámbitos, de lo social y de lo profesional, donde tiene una concreción cualificada, no por eso se debe identificar ética civil con ética social o profesional. La ética civil formula la dimensión moral de la vida humana en cuanto ésta tiene una repercusión para la convivencia social o ciudadana en general.

REFERENCIAS

François, V. (s.f.) 'Virtud, Justicia, Sostenibilidad: Una ética en 3D. [video] Recuperado de: omersu.org/wp-content/uploads/2015/05/Marco-teorico-RS-etica-3D.pptx

Torralba, F. (2012). Ética aplicada al mundo empresarial. [video] Recuperado de:  https://es.scribd.com/doc/112689851/ETICA-APLICADA-el-resumen

García, M. (1991). El camino de la ética civil en Colombia. Balance y perspectivas. En: Theologica Xaveriana 46. Recuperado de: http://datateca.unad.edu.co/contenidos/100001/el_camino_de_la_e_tica_civil_en_Colombia.pdf